國網(wǎng)漳縣供電公司為了全面加強管理，努力完成全年目標任務，逐級簽訂黨風廉政建設責任書，在責任期限內(nèi)對全公司上下各項工作、個人作風情況隨時進行跟蹤評價，并結(jié)合達標創(chuàng)優(yōu)工作監(jiān)督檢查一次，按照工作要求和所簽目標責任書進行嚴肅考核。

該公司新寺供電所將黨風廉政建設作為首要工作來抓。抓住基層供電所廉政建設關(guān)鍵點，年初與每位員工簽訂了《2022年員工廉潔從業(yè)承諾書》，全力加強基層供電所的廉政建設管理。一是認真落實廉政建設責任制，明確所長在“一崗雙責”中所承擔的責任；二是加強廉政警示教育，對重點崗位人員進行預防職務犯罪、遵守經(jīng)營規(guī)定的教育；三是強化廉政風險防范以“崗位為點、流程為線、制度為面”，大力開展對基層供電所崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)廉政風險分析管控。

其次該供電所持續(xù)做好優(yōu)化營商環(huán)境工作，嚴格執(zhí)行“三零”“三省”政策和疫情防控要求，保障供電服務質(zhì)量和員工健康安全。推動黨風廉政建設與業(yè)務融合，發(fā)揮黨建引領作用，提升供電所風險防控和管理水平。持續(xù)加強警示教育，通過多種形式宣貫規(guī)章制度和作風紀律要求，及時通報身邊典型案例，不斷增強基層員工紀律規(guī)矩意識。及時解決客戶用電合理訴求，防范和化解各類風險矛盾，有效降低了投訴事件的發(fā)生。

下階段工作中，該供電所將開展班組“結(jié)對共建”活動，定期互動，取長補短，落實長效機制，在共建中找出工作目標和舉措，進一步落實黨風廉政建設的好方法、好經(jīng)驗，提升基層供電所黨風廉政建設新活力。（段紅武）
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